リーダーシップ– tag –

どうしたら、チームをより良い方向へ導くことができるでしょうか。 実は、リーダーシップを役職と捉えないことです。 なぜなら、リーダーシップは特定の誰かに依存する...

仕事のクオリティをどのように捉えることができるでしょうか。 実は、立場によってバリューを俯瞰できるかが大切かもしれません。 なぜなら、現場とマネジャーの連携の...

日本の失われた３０年、どうしたら今あらためてよりよい成長をもたらすことができるでしょうか。 実は、デジタル以後の世界での活動をいかに見据えておくかが大切です。...

リーダーとは何でしょうか！？ 実は、起点になるのは、他者との関係よりも、自分との関係かも。 なぜなら、セルフ・リーダーシップこそが、リーダーの始まりだからです...

どうしたら、０→１の意志を大切にチーミングができるでしょうか！？ 実は、支援するリーダーのあり方が大切かも。 なぜなら、ビジョンは個人に委ねられるものだからです...

どうしたら、付加価値の高い事業を計画できるでしょうか！？ 実は、経営戦略という俯瞰した視点が欠かせません。 なぜなら、経営戦略は企業内外の取引を見つめる視点を...

これからの時代、どのようなリーダーシップが求められるでしょうか！？ 実は、上意下達よりもビジョニングとフラットコミュニケーションが大切かも。 なぜなら、人一人...

どうしたら、変化の時代において、しなやかな組織を作れるでしょうか！？ 実は、対話にキーがあります。 なぜなら、対話はひとりひとりの可能性を引き出し、チームを作...

どうしたら、柔軟にものごとを検討できる両立思考ができるでしょうか。 実は、つねに自分を疑ってかかることがポイントです。 なぜなら、人は、不安にかられ択一思考に...

どのようなリーダーシップが２１世紀には必要でしょうか！？ それは、謙虚であり、かつ仲間がついていきたい！と思える人間像であり、活動です。 なぜなら、人は一人だ...