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【才能を解放するには！？】２０３２年、日本がスタートアップのハブになる｜フィル・ウィックハム
日本を再興する論点はどこにあるでしょうか？ 実は、日本は世界でも有数のポテンシャルを秘めた国かもしれません。 なぜなら、日本はあらゆる種類の創造性にあふれてい... -
【自分の仕事の“定義”をアップデートしよう？】上司がＡＩになりました｜橋爪大三郎
ＡＩとの協働をどう捉えていけばいいでしょうか？ 実は、計算機としてのＡＩを見つめると、連携の視点が見えてくるかも知れません。 なぜなら、ＡＩには感情や意志がな... -
【合理性を突き詰めよ？】ストイック・チャレンジ：逆境を「最高の喜び」に変える心の技法｜ウィリアム・アーヴァイン
どうしたらものごとのとらえかたを上手に行って、人生をうまく運営していくことができるでしょうか。 実は、古代ストア派の思想にヒントがあるかも。 なぜなら、人生の... -
【成長への信念が「良き文化」を創る！？】なぜ弱さを見せあえる組織が強いのか｜ロバート・キーガン他
どうしたら、チームの力を引き出して、困難を乗り越えていくことができるでしょうか。 実は、リーダーが、自然体であることと、役割を正しく認識していることが重要かも... -
【“ハピネス”が共有できる働き方とは？】どんな人も活躍できる ディズニーのしくみ大全｜大住力
どうしたら、一人ひとりが自分と組織のミッションをすり合わせしながら、よりよく活動することができるでしょうか。 実は、ディズニーの運営にヒントを求めるのがいいか... -
【リーダーシップを使い分けよ！？】柔軟なリーダーシップ FLEX（フレックス）｜ジェフリー・ハル
どうしたら変化の激しい難しい局面においても、よりよいリーダーシップを発揮できるでしょうか。 実は、２つのモードを駆使することが大切かも知れません。 なぜなら、... -
【人生のできごとは、すべて学びの機会？】すべては「前向き質問」でうまくいく｜マリリー・Ｇ・アダムス
どうしたら、ものごととよりよく向き合うことができるでしょうか！？ 実は、人は膨大な質問を絶えず自分自身に投げかけて、毎日を過ごしています。 なぜなら、人生は質... -
【信頼とスピードが命！？】生き残る組織に変えるリーダーシップ｜フランシス・フライ，他
どうしたらチームのためによりよいリーダーシップを発揮することができるでしょうか。 実は、スピードと信頼がキーワードかも。 なぜなら、絶えず変化する環境において... -
【経営にアルゴリズムを！？】ホワイトカラーの生産性はなぜ低いのか｜村田聡一郎
どうしたら、よりよい経営スタイルを持ち企業の持続可能性を担保することができるでしょうか。 実は、ヒントは、経営のアルゴリズム化にあるかも。 なぜなら、全社シス... -
【思いやりのコーチングとは！？】成長を支援するということ｜リチャード・ボヤツィス，他
成長を支援するコーチングには、どんなスタンスが大切でしょうか。 実は、「思いやりのコーチング」のスタンスがキーポイントになるかも。 なぜなら、内在する気持ちに...
