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人事の仕事とは何でしょうか。 実は、多くの人事担当者が日々の業務に追われる中で、この根本的な問いに立ち返る機会を失っているんです。 なぜなら、採用、育成、評価...

今の職場で、本当に人らしく働けていますか？ 実は、多くの組織が抱える問題の根本には、私たちが「会社」という虚構に支配されてしまっているという現実があります。 ...

あなたの会社で働く人たちは、本当に幸せでしょうか？ 実は、多くの企業が高い業績を上げながらも、従業員の幸福度や定着率に課題を抱えています。給与を上げても、福利...

職場では、従業員が本当に心からワクワクして働いているでしょうか？ 実は、多くの日本企業が「従業員の幸福度向上」に取り組みながらも、表面的な制度導入に留まってし...

入社３日目で、新人が辞めた！などのニュースご覧になりましたか！？ 冷静に見ていくと、「採用」「雇用」に関してとても重要な論点が見つかります。 企業と個人との関...

どうしたら、自分の生活をよりよいバランスで運営することができるでしょうか。 実は、ハイパフォーマーの生き方を知ることがいいかも。 なぜなら、彼らは決して生活を...

どうしたら健康でよりよい人生を作っていくことができるでしょうか。 実は、まず、心身を養生することが大事かもしれません。 なぜなら、身体が資本は、普遍だからです...

人生において、大事なことと聞かれたら、あなたはなんと答えるでしょうか？ 実は、人生とは、気分のことかもしれません。 なぜなら、気分のコントロールは、人生をコン...

どのように社会を構築していくことが理想でしょうか。 実は、既存のシステムを前提にものごとを考えないことが重要かも。 なぜなら、それさえ崩して再構成する可能性も...

どうしたら、よりよい毎日を作り上げていくことができるでしょうか。 実は、自然と親しむことがとても重要かも。 なぜなら、自然は、人の力を解放してくれるからです。 ...