創発– tag –
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人とは何なのか！？『未来を予見する「五つの法則」～世界はどこに向かうのか～』田坂広志
AI時代を迎えた今、私たちは根本的な問いに向き合う必要があるのではないでしょうか。「人間らしく生きる」とは一体何を意味するのか、そして「本当の幸せ」とは何なの... -
幸せは人のつながりで生まれる！？『最強の組織は幸せな社員がつくる』PHONE APPLI出版チーム
今の職場で、本当に人らしく働けていますか？ 実は、多くの組織が抱える問題の根本には、私たちが「会社」という虚構に支配されてしまっているという現実があります。 ... -
クラウドに接続せよ！？『僕たちは言葉について何も知らない 孤独、誤解、もどかしさの言語学』小野純一
どうしたらコミュニケーションがより良くなるでしょうか。 実は、言葉を知り、心を交換することかもしれません。 なぜなら、人は心の交流を求め、そして、言葉はその力... -
行動の共創（Creating Shared Action）による企業と社会の新たな関係性とは！？
みなさん、こんにちは。増田みはらし書店・店主の増田浩一です。 私は、広告会社で内外連携のもと新規事業を生み出していくインキュベーションセンターの部長の役割をい... -
必要の用が教える新規事業の見つけ方――素直さと健全な怒りが拓くイノベーション
みなさん、こんにちは。増田みはらし書店・店主の増田浩一です。 私は、広告会社でマーケティングセクションの部長として組織マネジメントを担当しながら、中小企業診断... -
【ＡＩ対話で、自分の可能性を引き出そう？】「ＡＩ思考」は武器になる｜谷岡悟一
ＡＩとの協働を考える時、どのような論点が重要でしょうか？ 実は、ＡＩと人をひとつのチームとして捉えることです。 なぜなら、そのほうが互いの長所を引き出しやすく... -
【読書体験を、思考体験に！？】アトミック・リーディング: 読むことと書くことから考える読書術｜五藤隆介，五藤晴菜
よりよい読書体験のためには何が必要でしょうか！？ 実は、メモをすることかも。 メモは、考え続けるきっかけになるからです。 本書は、ライフスパンで読書を見つめる１... -
【人を裁けば、愛せなくなる！？】経営×人材の超プロが教える人を選ぶ技術｜小野壮彦
事業の成功と成長には何がもっとも大切でしょうか！？ 実は、もっとも大切なのは、何をするかよりも誰とするかであると、言われます。 なぜなら、人の「可能性」は計り... -
【私たちの生きていく世界を知るには！？】田坂広志「２１世紀の知」を語る｜田坂広志
これから私たちの知の在り方は、どんな世界観があるでしょうか！？ 実は、田坂広志さんによると７つのテーマに区切れると言います。 ７つのテーマにより知の成熟の方向... -
【エライ人！必見！？】未来を共創する経営チームをつくる｜鈴木義幸
強く、しなやかな、経営のためには何が必要でしょうか！？ 実は、「経営チーム」なのです。 なぜなら、柔軟な「共創の場・対話」をもたらすからです。 本書は、「経営メ...
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