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一流の“質問の極意”とは!?『世界最高の質問術』マイケル・J・マーコード,他
どうしたら人とものごとによりよく関わっていくことができるでしょうか。 実は、“質問”こそが重要なアクションかも。 なぜなら、それは人の主体性を引き出すから。 本書... -
人が使う仕組みを!?『小さな会社の「仕組み化」はなぜやりきれないのか』小川実
なぜ小さな会社の仕組み化は、やりきれないのでしょうか!? 実は、本当に大切なのは、人と人の問題であるからです。 経営者ご自身も含む、人の問題を放置しても会社の... -
課題へ前向きに!?『ルポ 人が減る社会で起こること 秋田「少子高齢課題県」はいま』工藤哲
人口減少時代、何が起こるでしょうか。 実は、秋田県を見つめるとヒントが見つかるかも。 なぜなら、都道府県の中でもトップクラスで少子高齢化が進んでいるから。 本書... -
めがねが教えてくれた「心地よい解像度」の価値――あえての曖昧さが生み出す創造性
みなさん、こんにちは。増田みはらし書店・店主の増田浩一です。 私は、広告会社で内外連携のもと新規事業を生み出していくインキュベーションセンターマネージャーの役... -
【1+1>2!?】相談する力――一人の限界を超えるビジネススキル|山中哲男
どうしたら、より良いアイデアを見出して、協働を引き出していけるでしょうか!? 実は、相談する力がキーになるかも。 なぜなら、人の思考は、1+1>2なのです。 本...
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